Обязанности:

• Вывозка сортимента
• Контроль технического состояния транспортного средства

Требования:

• Водительское удостоверение категории СЕ
• Стаж работы на вывозке леса от 2 лет

Условия:

• Машины: МАN, VOLVO, SITRAK
• Официальное трудоустройство (оплачиваемые больничные, отпуска)
• Выплата з/п 2 раза в месяц, 120000-250000 руб
• Вахтовый график работы (20/20, 20/10)
• Мед. осмотр за счет организации
• Доставка служебным транспортом до/от места работы
• Питание, проживание, спецодежда за счет работодателя
• Страховка от клеща
• Оплата проезда к месту отдыха и обратно раз в 2 года
• Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях

Контактный телефон: +7 (933) 338-55-73
Email: s_popova@elz-forest.ru

Обязанности:

• Помощь в ремонте лесозаготовительного оборудования
• Ведение складского учета лесозаготовительного комплекса
• Ведение хозяйственно-бытовой деятельности

Требования:

• Образование не ниже средне-специального
• Опыт ведения отчетной документации

Условия:

• Постоянное трудоустройство согласно ТК РФ(отпуска, больничные)
• Вахтовый метод работы: 15/15, 30/30
• Официальная з/п 50000-100000 руб. Выплата 2 раза в месяц
• Питание, спец одежда и средства индивидуальной защиты - за счет организации
• Доставка к месту работы и обратно служебным транспортом
• Компенсация мед. комиссии при трудоустройстве
• Страховка от клеща
• Компенсация проезда к месту отдыха и обратно 1 раз в 2 года

Контактный телефон: +7 (933) 338-55-73
Email: s_popova@elz-forest.ru

Обязанности:

• Управление бульдозером на строительстве лесовозных дорог
• Техническое обслуживание и ремонт бульдозера

Требования:

• Удостоверение машиниста категории "E", наличие особой отметки «оператор/машинист бульдозера»
• Знание механической части
• Опыт строительства лесовозных дорог от 1 года

Условия:

• Официальное трудоустройство (оплачиваемые больничные, отпуска)
• Выплата з/п 2 раза в месяц, 120000-250000 руб
• Вахтовый график работы (20/20, 20/10)
• Мед. осмотр за счет организации
• Доставка служебным транспортом до/от места работы
• Питание, проживание, спецодежда за счет работодателя
• Страховка от клеща
• Оплата проезда к месту отдыха и обратно раз в 2 года
• Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях